Logo GES News 16/10Lettre d’information juridique du GES – Du 27 Juillet au 25 Sept. 2026
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CDIClermont-FerrandBEP/CAPEmployé/Opérateur/Ouvrier Spe/BacExp. 1 à 7 ans

Agent de sécurité (H/F) – 20261019

Les missions du poste

Rejoignez une entreprise qui donne tout son sens au métier de la sécurité.

Chez ARTEMIS Security, nos collaborateurs assurent chaque jour la sécurité des personnes, des biens et des sites qui nous sont confiés.

Par leur présence, leur vigilance et leur professionnalisme, ils contribuent à créer un environnement serein et sécurisé pour les occupants, les visiteurs et le public.

Chaque métier possède ses spécificités. Chez ARTEMIS, nous les reconnaissons et les valorisons.

 

Votre environnement de travail

Type de site : ERP

Horaires : 09h00-20h00/20h00-08h00

Contrat : CDI temps complet

 

Votre quotidien

Vous aurez pour mission :

  • Assurer la surveillance générale et les rondes de prévention
  • Prévenir les vols, dégradations et comportements suspects, intervenir en cas d’incident et alerter les services compétents, porter assistance aux personnes
  • Appliquer les consignes de sécurité
  • Participer à la gestion des flux et aux évacuations
  • Rédiger la main courante et les rapports

Les prérequis

  • Carte professionnelle en cours de validité
  • SST en cours de validité

Vous êtes un vrai expert(e) de la sécurité et vous êtes doté(e) d’une qualité relationnelle indéniable et savez faire preuve de patience et de calme. La maîtrise de soi est un élément indispensable à l’exercice de votre fonction. Vous êtes autonome, rigoureux(se) organisé(e) et savez être vigilent(e).

Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre bonne gestion du stress.

Véritable professionnel(le) de la relation clients, votre rôle est de garantir la sécurité des biens et des personnes.

Vous êtes obligatoirement titulaire d’une carte professionnelle et du SST valide.

Les étapes de recrutement
  • Postuler à l’offre qui vous interesse
  • Si votre profil correspond, un premier entretien téléphonique se fera avec nos recruteurs
  • Si l’entretien est concluant, votre candidature sera transmise au responsable du poste
  • Le responsable vous recontacte pour un entretien physique
  • Prise de décision concernant votre candidature (retour positif ou négatif)
  • Si validation : présentation et intégration auprès des équipes